Servicios

Desarrollamos competencias y habilidades para el crecimiento profesional y organizacional.

Desarrollo y Fortalecimiento Institucional

  • Diagnósticos organizacionales.

  • Diseño de estrategias de fortalecimiento institucional.

  • Desarrollo organizacional y gestión del cambio.

  • Fortalecimiento de gobiernos locales y procesos de descentralización.

  • Diseño y mejora de procesos institucionales.

  • Gestión por resultados.

Formación y Desarrollo de Capacidades

  • Diseño e implementación de programas de capacitación.

  • Diplomados y certificaciones especializadas.

  • Formación de líderes y equipos de alto desempeño.

  • Habilidades gerenciales y directivas.

  • Habilidades blandas y competencias transversales.

  • Formación virtual y presencial.

Gestión de Proyectos

  • Diseño y formulación de proyectos.

  • Implementación y seguimiento.

  • Certificación PMP® y buenas prácticas del PMI®.

  • Monitoreo y evaluación.

  • Gestión de riesgos y calidad.

Preguntas Frecuentes

¿Qué servicios ofrecen?

Ofrecemos asesoría y capacitaciones en gestión de proyectos y habilidades blandas para el impacto social.

¿Cómo se desarrollan los programas?

Desarrollamos programas estructurados para mejorar conocimientos, habilidades y actitudes en áreas específicas.

¿Quiénes pueden participar?

Cualquier persona que busque mejorar sus competencias y prepararse para nuevos retos en sus organizaciones puede participar.

¿Qué son habilidades blandas?

Son competencias interpersonales que facilitan la comunicación y el trabajo en equipo.

¿Cuál es el objetivo de Dilap?

Nuestro objetivo es ayudar a los participantes a desempeñarse mejor en sus funciones laborales.

¿Cómo inscribirse en los cursos?

Puede inscribirse a través de nuestro sitio web o contactándonos directamente para más información.

Propuesta de Valor

Soluciones de Aprendizaje

En Dilap Consultores ofrecemos soluciones de aprendizaje personalizadas que:

  • Cierran brechas de habilidades.

  • Mantienen a los profesionales actualizados frente a las tendencias del mercado.

  • Fortalecen competencias en gestión de proyectos y liderazgo.

  • Desarrollo Organizacional e institucional

Pilares de Capacitacion

  • Desarrollo Profesional: Programas técnicos, especializados y de actualización continúa.

  • Cultura y Valores: Formación en ética, identidad organizacional y compromiso institucional.

  • Tecnología: Dominio de herramientas digitales aplicadas al entorno laboral.

  • Liderazgo: Desarrollo de habilidades para la gestión de equipos y toma de decisiones estratégicas

Capacitación

Desarrollamos competencias para el éxito profesional y empresarial.

Asesoría

dilapconsultores@gmail.com

+(504)-8950-9250

© 2025. All rights reserved.